Veja o que muda com o novo salário mínimo de R$ 1.518

A mudança entrou em vigor no dia 1º de janeiro.

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Publicado em 03/01/2025 às 11:43h - Atualizado 3 dias atrás Publicado em 03/01/2025 às 11:43h Atualizado 3 dias atrás por Elanny Vlaxio
Abono salarial e INSS estão na lista (Imagem: Shutterstock)
Abono salarial e INSS estão na lista (Imagem: Shutterstock)

🤑 O salário mínimo teve um reajuste de 7,5% em 2025, passando de R$ 1.412 para R$ 1.518. Essa mudança, que entrou em vigor no dia 1º de janeiro, afeta diretamente diversos benefícios e serviços vinculados ao piso nacional. Veja abaixo os benefícios que terão mudanças nos valores.

  • abono salarial PIS/Pasep;
  • benefícios do INSS (Instituto Nacional do Seguro Social);
  • BPC (Benefício de Prestação Continuada);
  • seguro desemprego;
  • os valores que permitem a inscrição no Cadastro Único;
  • seguro-defeso;
  • os montantes pagos no trabalho intermitente;
  • o teto permitido para ajuizar ações;
  • contribuições mensais dos MEIs (Microempreendedores Individuais).

Ações nos juizados

O reajuste do salário mínimo impacta diretamente os valores máximos permitidos para ajuizar ações nos Juizados Especiais. No Juizado Especial Federal, é possível entrar com uma ação sem a necessidade de um advogado quando o valor da causa não ultrapassa 60 salários mínimos, o que corresponde a R$ 91.080 com o novo valor do salário mínimo. No Juizado Especial Cível, o limite para ações sem advogado é de 20 salários mínimos, equivalendo a R$ 30.360.

Trabalho intermitente

O trabalho intermitente, caracterizado por jornadas esporádicas, também está vinculado ao salário mínimo. Com o reajuste para R$ 1.518, o valor da hora trabalhada pelos intermitentes não poderá ser inferior a R$ 6,90. Esse valor é calculado com base no novo salário mínimo e serve como referência para a remuneração desses trabalhadores.

BPC

💸 O BPC, destinado a idosos a partir de 65 anos e pessoas com deficiência em situação de vulnerabilidade social, terá seu valor atualizado para R$ 1.518,00 a partir de fevereiro, acompanhando o reajuste do salário mínimo. Para ter direito ao BPC, é necessário comprovar que a renda familiar per capita está entre ¼ e ½ do salário mínimo, o que corresponde a um valor entre R$ 379,50 e R$ 759,00.

Cadastro Único

Com a alta no salário mínimo, os valores no CadÚnico também devem subir para:

  • renda mensal de até meio salário mínimo por pessoa (R$ 759);
  • renda mensal familiar total de até três salários mínimos (R$ 4.554);
  • renda maior que três salários mínimos (R$ 4.554), desde que o cadastramento esteja vinculado à inclusão em programas sociais nas três esferas do governo.

Abono salarial

O abono salarial PIS/Pasep, destinado a trabalhadores com carteira assinada e renda de até dois salários mínimos, terá um novo valor em 2025. Devido ao aumento do salário mínimo, o benefício poderá variar entre R$ 126,50 e R$ 1.518,00. O valor exato a ser recebido dependerá da quantidade de meses trabalhados no ano-base.

MEIs

O reajuste do salário mínimo impactará diretamente a contribuição mensal dos microempreendedores individuais. O valor do DAS-MEI referente ao INSS passará a ser de R$ 75,90, correspondente a 5% do novo salário mínimo. É importante ressaltar que os MEIs também pagarão taxas adicionais de ICMS (R$ 1) ou ISS (R$ 5), dependendo da atividade exercida.

Seguro-desemprego

Trabalhadores demitidos sem justa causa têm direito ao seguro-desemprego. O valor desse benefício é calculado com base na média salarial dos últimos três meses antes da demissão. É importante ressaltar que o valor da parcela não pode ser inferior ao salário mínimo vigente, que atualmente é de R$ 1.518.

INSS

💲 Com o reajuste do salário mínimo, os benefícios pagos pelo INSS, como aposentadorias, pensões e auxílios-doença, também serão atualizados. Atualmente, o INSS paga mais de 40 milhões de benefícios, sendo a maioria (34,3 milhões) de natureza previdenciária.

Seguro-defeso

O seguro-defeso é um benefício destinado aos pescadores artesanais que dependem exclusivamente da pesca para sobreviver. Durante os períodos em que a pesca é proibida para garantir a reprodução das espécies, esses profissionais têm direito a receber um salário mínimo.