A
Tim (TIMS3) trouxe nessa terça-feira (24) uma boa notícia para quem investe pensando em garantir uma renda passiva.
A projeção indica que os proventos da Tim vão crescer ao menos 15% neste ano. Afinal, a companhia trabalhava com uma projeção de aproximadamente R$ 4,6 bilhões em dividendos por ano entre 2025 a 2027.
Com isso, a Tim deve entregar um
DY (Dividend Yield) de 8% se considerado o preço atual da ação, segundo a XP.
A XP avalia, então, que o novo guidance aumenta a atratividade do papel sob a ótica de retorno em caixa. Além disso, reflete a confiança da gestão na capacidade de geração sustentável de fluxo de caixa livre e na disciplina na gestão do balanço.
O que explica o aumento?
📈 A ampliação do guidance de dividendos da Tim se baseia na perspectiva de que as receitas de serviços vão crescer acima da
inflação neste ano, permitindo um avanço dos resultados operacionais da empresa.
Em guidance publicado nessa terça-feira (24), a Tim projeta um crescimento de aproximadamente 5% da receita de serviços e uma alta de até 8% do Ebitda em 2026.
A companhia ainda prevê um avanço de até 14% do fluxo de caixa operacional, mesmo diante do plano de investir até R$ 4,6 bilhões no ano.
📞 Na avaliação da empresa, o crescimento das receitas será sustentado pela manutenção da sustentabilidade da telefonia móvel, a recuperação do crescimento em banda larga e o fortalecimento do B2B, com foco em soluções de maior valor agregado.
Já a expansão do Ebitda é esperada devido à disciplina nas despesas, digitalização e materialização dos ganhos com Inteligência Artificial.
"Somado a isto, a alocação eficiente de capital, orientada para qualidade e evolução tecnológica, contribuirá para o crescimento do Fluxo de Caixa Operacional. Como resultado, a Companhia seguirá acelerando sua estratégia de remuneração aos acionistas", acrescentou.
Veja o guidance da Tim para 2026:
- Receita de serviços: alta de aproximadamente 5%;
- Ebitda: alta de 6% a 8%;
- Capex nominal: de R$ 4,4 bilhões a R$ 4,6 bilhões;
- Fluxo de caixa operacional: alta de 11% a 14%;
- Remuneração aos acionistas: de R$ 5,3 bilhões a R$ 5,5 bilhões.
